Reprise après congé mat TLMSF

Je suis une juillette mais je m'incruste... Alors perso j'ai encore le droit à 4 semaine supp si j'allaite... Donc je vais faire au mieux mais ma sage femme m'as déjà dit qu'elle ferait de toute façon un certif d'allaitement! Sinon je pensais aussi prendre du non payé et reprendre qu'en janvier!

Pour ton mari s'il est comme le miens il flippe de pas pouvoir subvenir au besoin de sa futur famille et c'est cette peur qui le fait réagir de manière excessive... Essai de lui en reparler d'ici quelque jours...

Je suis juinette 2011 et j ai fait comme toi! Congé officiel + vacances + 1,5 mois sans solde pour tirer jusqu a la fin de l année.

Alors tout les bb sont différents mais les 4 premiers mois c était la tete dans le guidon avec bebe. A 4 mous elle a commencé a bien dormir et du coup moi a me reposer...

Pour dire qu apres le congé officiel ça aurait été l horreur de la laisser (fatigue mais aussi pas prete) alors qu a 6 mois c est passe tout seul :-)

Reparle avec ton mari une fois Les mauvaises ondes retombées il y a peut-être eu une incompréhension

coucou, alors moi j'aurais 20 semaines car je bosse à l'uni et après il ira à la crèche avec son frère. Mais je comprends tout à fait ton envie de rester un peu plus avec ton bébé. en plus si tu as de l'argent de côté, 1 mois et demi non payé c'est pas la mer à boire non plus.
Oui je dirai d'en reparler. Peut-être qu'il a peur que tu veuilles arrêter de travailler pour de bon.

j'ai eu en tout 24 semaines (20 de congé mat - merci l'uni - et 4 semaines de vacances) et je trouve qu'il n'y avait rien de trop! Si financièrement ça passe, prends ces 6 semaines sans solde et profite-en;-)

pour allaitement, ça dépend de l'employeur, c'est un "bonus" que peut d'employeur donne.

apparement chez moi non plus, toutes mes collègues ont recommencé après leur 16 semaines de congé... du coup, je vais pas oser aller demander :-))
je trouve aussi que 16 semaines c'est misérable. Mais je crois qu'en Suisse, c'est 14 semaines minimum... donc, on va se consoler en se disant que certaines en ont que 14...
je vais essayer de tirer mes 4 semaines de vacances après le congé mat, en espérant que Monsieur Chef soit d'accord :o))

Moi j ai la chance d avoir un mois supplémentaire pour l allaitement et j avais également prit 1 mois sans solde pour le premier, du coup ayant un autre employeur j ai demandé si je pouvais faire la même chose. Donc je reprendrais aussi début janvier en cumulant mes 20 semaines + 3 semaines de vacances et le reste sans solde histoire de finir 2012 en congé.
On s était serré la ceinture pour ce dernier mois sans solde mais j ai été très contente de le faire et la d autant plus que ça tombe bien avec le 13 eme salaire.
Ça passe déjà tellement vite que si tu peux prolongé c est vraiment top!
Voilà pour ce qui est de mon avis en tout cas.

Ben chez moi , c'est le contraire!!!! pas qu'il m'empeche vraiment de retourner bosser mais il souhaite VIVEMENT que je reste à la maison parce que quand je bosse c'est les week end et donc lui qui doit s'occuper des petits...et avec 2 "grands" et 2 jumeaux, il se sent pas du tout d'etre seul avec des journées entières pendant la première voir meme la 2ème année! Du coup , pas besoin de me poser la question, j'arrete! pis ca me fait plaisir, je me sens indispensable à la maison!;-) J'aime bien bosser mais je me dis qu'avec 4 enfants, je vais pas chomer!
J'espère que ton mari te comprendra et que tout s'arrangeras, ils ont parfois besoin de plus de temps de réflexion que nous pour arriver aux meme conclusions.

Bon, alors je fais partie des chanceuses qui ont droit au mois supplémentaire en cas d'allaitement! Pour mon 1er, j'avais accouché en avril 2010 et j'avais eu 5 mois de congé payé (avec le mois en + pour allaitement), j'avais ensuite cumulé 1 mois de vacances + prit encore 2 mois de congé sans solde pour reprendre en janvier 2011. Et comme mon loulou est né avec 3 semaines d'avance, j'ai passé en tout quasi 9 mois à m'occuper de lui à 100%!

Pour notre future petite puce, je pense faire pareil: 16 semaines de congé de base + le mois supp' pour allaitement (si tout va bien) + le mois de vacances et encore 1 mois de congé sans solde pour reprendre en janvier 2013.

Si on peut se le permettre, ça vaut vraiment la peine de prolonger un peu car les premiers 2-3 premiers mois après l'arrivée de bébé sont une période d'adaptation au nouveau rôle de parents, et c'est quand tout le monde commence à bien rouler et que tout le monde a trouver sa place qu'on doit retourner bosser!

Salut, je n'ai pas lu tous les postes mais voilà mon expérience. Je suis juinette 2012 pour bb2 mais j'ai déjà vécu l'expérience pour bb1 qui était juinette 2009. J'avais donc repris le travail après mon congé maternité et mes vacances à mi-novembre 2009 et autant dire que je ne referais pas la même chose pour bb2. La reprise à 60% se passait bien pour moi car je pouvais tirer mon lait au travail sans que cela pose problème mais du point de vue de ma fille, c'était très difficile. Je trouve qu'un enfant qui a à peine 4-5 mois est vraiment trop petit pour aller chez des inconnus comme une maman de jour ou crêche. Heureusement pour moi, ma fille allait un jour chez ma maman, un jour chez ma belle-mère et le 3ème jour chez une maman de jour mais c'était chaque fois la crise quand je partais de chez la maman de jour. Et plus tard, je me suis rendue compte qu'il y avait un problème là-bas et j'ai arrêté la maman de jour. Du coup, je suis partie du principe qu'un bébé de 4-5 mois n'est pas capable de nous dire lorsqu'il y a un problème et qu'il est mieux de pouvoir faire quelques temps en congé non-payé ou qu'il puisse au moins être gardé par qqn de la famille.
Du coup, pour bb2, j'ai mon congé maternité, mes vacances + environ 4 mois de congé non-payé. Ce qui veut dire que je vais reprendre qu'en mars-avril 2013. Mon chéri est tout à fait d'accord et ensuite au lieu de reprendre à 60%, je passe à 50%. Après, ben, c'est clair que financièrement, on peut largement se le permettre même que je possède un cheval qui me coute fr. 500.00/mois, du coup, j'ai fait des économies pour payer cette pension pendant 4 mois. Voilà, c'est mon expérience perso. Désolée pour la tartine... :-)
Bon courage pour tes tractations avec ton chéri mais j'espère qu'il va comprendre qu'un mois et demi c'est juste un grain de sable au milieu du désert !

dans la même situation que toi. J'hésite à prolonger mon congé jusqu'à la fin de l'année...
Mon mari s'en fout un peu car il pense que ça doit être ma décision. MAIS il est vrai qu'il faut s'organiser un peu pour la perte de salaire (quoiqu'en hiver on dépense moins).

Par contre, mon soucis est de savoir si c'est vraiment une bonne idée de rester 6 mois à la maison...Est-ce que ça ne me fera pas du bien de reprendre après 4 mois pour changer d'air ?

Hello !

Je suis une juillette mais je pense faire comme toi, prolonger un peu car je trouve pas pratique de recommencer qqs semaines avant les fêtes, du fait aussi de la particularité de mon travail mais bref, nous on se dit que c'est de l'argent de "pas gagné" mais aussi de pas dépensé en frais de garde et c'est toujours du temps en plus que bébé va bénéficier c'est incontestable... Qu'est-ce que ton conjoint n'approuve pas ? Il a peur que tu veuilles tout arrêter ou c'est qu'il craint cette "perte d'argent" ?
En plus si tu désires allaiter un bout de temps cela aide aussi, en le faisant garder beaucoup de femmes sont contraintes d'arrêter....

J'espère que vous arriverez à en reparler calmement et qu'il comprendra ton point de vue....
Bonne suite de grossesse !